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领袖打天下 制度定江山

时间：2018/8/15 9:49:56 点击：1402

    话说打江山容易、守江山难；我们集团董事局主席深谙此道。作为企业领袖，他深刻认识到想要做百年企业，保证基业长青，必须建立健全适合本企业发展的制度体系并严格执行制度规范，毕竟，没有制度的企业绝不是规范的企业，有制度不执行的企业也很难做强做大的。所以，2006年10月我入职集团文登公司后，董事局主席就郑重的交给我一项兼职集团行政人事的工作，嘱咐我要把集团散落在各子（分）公司、集团各部门的历年的各类通知、规定、规章、文件收集、归类、梳理、整合，形成集团统一的、规范的、可执行的规章制度文本。
    一、2008年版：她很丑可是她很温柔
    2008年版的《规章制度汇编》没有印刷厂的排版印刷，是行政人员用A4纸一张一张打印和复印出来后自己装订的，共7大类、35条、4万多字，现在看起来她“长的”确实有点丑，但她作为集团规章制度的第一次汇编成本，对于集团建立统一的规章、统一的制度、统一的领导、统一的行动、统一的标准奠定了基础，真的不得不说：她很丑可是她很温柔。
    二、2010年版：她的柔情你永远不懂
    2010年版的《规章制度汇编》是连续三年修订的首年，经过编辑、排版，送交印刷厂印制，共8大类、43条、5万多字，针对腐败问题的日益突出，在大类别中特别增加了《廉洁规章》，这对于不遵规、不守纪的贪腐者来说：她的柔情你永远不懂。
    三、2011年版：道是无情却有情
    2011版的《规章制度汇编》是连续三年修订的第二年，经过编辑、排版，送交印刷厂印制，共计10大类、62条、7万多字，增加了企业文化、目标愿景、员工信仰和工程管理规定2个大类，企业文化、目标愿景、员工信仰的增加凸显了企业管理和规章制度的人情味，特别是针对工程领域出现的管理腐败、管理漏洞问题增加了工程管理规定可谓是：东边日出西边雨、道是无情却有情。
    四、2012年版：江山未老红颜依旧
    2012版的《规章制度汇编》是连续三年修订的最后一年，经过编辑、排版，送交印刷厂印制，共计10大类、86条、15万多字，此次汇编最大的特点一是根据集团董事局主席的指示在装帧上有所提高，28k铜版纸印刷、封面用更为喜庆的红色精装印制，这也从一个侧面看出董事局主席对规章制度的高度重视；二是内容增加了《集团监督检查规范》、《金田阳光投资集团突发事件处理规范》等24条，令规章制度汇编的内容更为全面、更为丰富。大家爱称此版规章制度汇编为：江山未老红颜依旧。
    五、2014年版：你可知“汇编”不是我的真名姓?
    2014版已经完成了由多年《规章制度汇编》的积淀到《员工手册》的华丽变身，经过编辑、排版，送交印刷厂印制，《员工手册》共计11大类、106条、近20万字，在大类上增加了集团简介、董事局主席简介的内容，在内容上增加了各大类的20条规章，自此，集团真正形成了自己特有、独有的企业文化和精密细致、结构严谨、科学合理的规章制度体系。你可知“汇编”不是我的真名姓?——我的真名姓是《员工手册》。
    有人说：制度是绝情的，管理是无情的，执行是合情的。而我说：制度是有情的，只不过她的柔情你永远不懂，东边日出西边雨、道是无情却有情，天若有情天亦老，人间正道是沧桑，请善待你工作的单位，善待管理你的规章制度吧！
    谨以此文献给集团成立三十周年！（胡思水）

作者：小商品报　来源：本站
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