一心干事所产生的正能量，就像一个标杆，在广大干部职工中树立起了崭新的“带头人”形象。其无声的行动，更是在全公司带出了好的风气，增收节支、节能降耗蔚然成风，为集团负责，为公司增效已经变为员工的自觉行动。
制度提升执行力，积极向上的团队精神正在形成
为确保团队素质的提高，增强向心力、凝聚力和战斗力，提高政治敏锐性，以实际行动维护公司大局和公司利益，打造团结、和谐、积极向上的坚强团队，公司明确提出了“平安、 发展、 健康、 和谐、快乐”“五词十字”要求，并以这一发展和管理理念，来统一思想、凝聚人心、鼓舞士气、推动工作。同时，通过大会思想教育、部门学习讨论、制度约束规范及微信平台交流互动等多种形式，强化政治思想工作，提升员工素质,强化工作责任，增强对公司的忠诚度，收到良好效果。
通过制度建设和思想教育，大家明白了一个大道理：我们的饭碗是公司给的，我们要忠诚公司，并以实际行动做好每一项工作，才是对公司最好的回报。特别是领导干部处处以身作则，带头执行制度所释放的正能量，在不断地净化着每一位员工的心灵，激发着大家的工作热情。
续租时，市场部的工作人员忙不过来，在领导的统一指挥下，大多部室人员放下手中的工作，干部职工齐上阵，催缴、收款、续签，一切服从大局、服务中心，凸显了干部职工团结和积极向上的精神状态。中心市场占道经营情况整治正值酷暑，可领导一声令下，各部门负责人亲自带头，用铲刀一点一点的清理“黄线”，全员出动用火碱清除胶痕，用双手和汗水营造了洁净卫生的市场环境。进入8月份以来，全国罕见的高温持续在济南蔓延，可50多度高温的市场顶楼上有我们工程物业人的身影，有的在为市场的制冷忙碌，有的忙于屋顶的防漏工作，衣衫被汗水浸透，脸面被“烈火”烤红。还有我们的市场部人员、保安人员、保洁人员及全体员工，每人都在忙碌，每个岗位都进入了高速运转的状态，这无不彰显着一种责任和无私奉献的精神。物业费收缴因为是六年来第一次，难度很大，有的业户以种种理由拒交或拖延。在这样严峻的形势下，领导班子坚定信心，中层干部充满勇气和韧性，不管白天，还是黑夜，带领员工进家入户，苦口婆心做工作。工程物业部副部长董家祥负责F东区的收缴工作，在基本完成了任务的同时，自觉承担起其他区块的帮扶工作，用诚信和热心再次打动“钉子户”，使整个收缴率大大提高。
正气竖起来了，干劲鼓起
|
