为加强集团人才储备，重庆公司多渠道、多措施，广纳贤才，近日，重庆公司董事会成员对8名应聘人员进行面试。此次参加应聘的人员应聘职务有副总经理、总经理助理及中层人员等。参加面试人员根据应聘人员自我介绍、现场答辩等提出问题，再结合集团发展情况根据应聘人员综合素质及是否适合岗位进行沟通交流。
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 （何小勤）