本报讯（记者 彭晶）为积极响应集团公司号召，调动全员工作积极性，2月28日至3月2日期间，重庆公司开展了全体员工共同参与的学习计划，主要内容为深入学习集团公司下发的《规章制度汇编》和儒家经典《弟子规》，结合公司实际情况，将员工以部门为单位，分三个场所于晚上18：00至20：30这个时间段开展学习活动。
在学习活动中，采取了以个人为单位的自我学习和领导分析讲解的学习方式，丰富了学习形式，创新了学习方法，帮助员工循序渐进地熟悉《规章制度汇编》和《弟子规》的内容，领悟《弟子规》的要义。
《规章制度汇编》中，领导从《领导干部管理规定》着手，从领导干部廉洁自律、领导干部工作规章（中层干部值班和公司领导督查制度、中高层夜班值班相关规定、关于突发事件发生后有关情况的上报规定、行政管理处罚规定、对几个重点问题的规定、关于保护公司商业秘密实行劳动合同约束竞业限制行为的规定、关于严格落实合同签订审查签章程序的规定）、主管以上领导干部管理规定三方面，逐章分项阅读，并就关键章程结合具体事例进行讲解。
最后，每一位员工就学习情况发表了各自的感想，大家畅所欲言。通过对制度的学习，让我们各级人员都从思想上提高认识，在工作中加强责任心，在制度的执行上增强自觉性，有了自觉性、自律性，相信我们大家再以后的工作中会逐步提高对业务知识、专业技能学习的热情。公司的规章制度犹如国家的法律，也是公司的最后一道防线，规范大家在平时的工作中做到遵规守纪。