本报讯（记者 何小勤）7月26日上午，重庆公司组织召开中层干部会议，对2016年度集团上半年工作视频会议精神进行深入学习。会议由重庆公司副总经理金科霆主持。大家认真学习领会集团半年视频会议精神，学习董事长、副总裁会议讲话精神，力争圆满完成下半年工作，力求做到精益求精，取得更为喜人的成绩。
会上，金科霆表示，今年年会集团采用视频会议的形式，是集团有史以来规模最大、参会人员最多，也是高科技的一次会议，设立了杭州总部主会场、集团旗下11个分子公司作为分会场，让大家亲身感受了集团的发展壮大，切实体会到身上的担子重和责任大。
随后，金科霆对董事长、副总裁工作报告再次进行了讲解和深度解析，对董事长提到重庆公司的重要工作任务进行了安排部署，他说，在下半年工作中，我们要按照董事长、副总裁的工作指示，抓好市场发展、工程建设、物业费收取工作，认真学习贯彻领会视频会议精神，做好本职岗位工作。
金科霆强调，通过这次半年视频会议，我们要认清自身工作中存在的不足，特别要看到我们与集团其他兄弟公司之间存在的差距，学习他们先进的工作思路和管理方法，高标准、严要求做好本职工作，加紧学习、不断努力、做好细节工作、完善好细节工作、处理好细节工作。要常态化做好自查自纠工作，努力完成全年各项经济指标，查漏补缺、精益求精，争取交上一份满意 的答卷。
金科霆还对下半年的工作进行了强调。他指出，重庆公司作为目前集团公司规模最大的市场，工作开展要有前瞻性、科学性，就像董事长所说的工作中要不断创新，“创新”，既是对先前工作的一种改革，又是立足当前脚踏实地的一种担当。他强调，工作要有思想、有思路、有方法，更要有主人翁意识。社会在进步，时代在变迁，线上线下交易、微商等模式将是未来的趋势，“金田购”网上交易平台的推广及发展要继续加强建设。
随后，董事会成员及各部门负责人对董事长、副总裁讲话精神谈了自己的感想。并就自身工作中的不足和下半年的工作憧憬进行了详尽的阐述和表态性发言。
集团半年总结年会精神和董事长的讲话给大家带来了巨大的鼓舞，使大家清楚地认识了自身不足和奋斗的方向，让大家更明晰今后的奋斗目标和方向，重庆公司将严格按照董事长的“十个方面”部署下半年工作，以副总裁“攻坚克难、稳中求进”的工作要求，做出新业绩。
在本次半年视频会议和董事长讲话精神的感召下，重庆公司定将积极落实贯彻到实处，在年终必将圆满完成各项目标。重庆公司将在下半年新目标面前，改进不足，完善细节，积极努力，争取在年底向集团公司和董事长交一份满意答卷。