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济南义乌市场注重企业文化建设,强化品牌效应

时间:2011/7/26 15:43:16 点击:2333

    本报讯(记者  胡静)在当今国际国内市场竞争日趋激烈的今天,品牌竞争已成为重要的竞争方式之一。而以复制义乌模式、专业打造小商品市场而闻名全国的金田阳光投资集团,在董事长金位海的带领下,一路披荆斩棘、乘风破浪,旗下的各地市场发展均呈稳中有升态势,靠的就是良好的品牌形象。
    济南义乌市场作为金田阳光投资集团旗下的一个子公司,在市场开业后的近三年里,一直坚持对外注重企业形象、强化品牌力量,对内着力企业文化建设、提高人员素质,使“金田阳光”这个品牌知名度不断提升,全方位践行打造百年企业的承诺。
    加强市场销售商品的品牌建设
    济南义乌小商品批发市场从一开始就定位为品牌市场,培育品牌竞争力。在市场的二楼专门开辟了精品区,凡进驻精品区的业户必须持有厂家授予的品牌授权证才可经营,以此来提高商品质量、提升经营档次、发挥品牌优势。
    树立品牌意识,是每个市场长远发展的必需。品牌本身具备着独特的魅力来吸引消费者,创造不可限量的价值。济南市场的管理者们坚信:一个市场具有了品牌,不仅可以实现产品的差异化,更会拓展产品潜在的需求空间。漫步济南义乌市场,你会看到诸如“皮尔.卡丹”、“红豆”、“飙山狼”、“保罗内衣”等各大知名品牌万余种,不仅给消费者以很大的选择余地,更提升了市场的货品档次。市场业户会在各大节假日期间联合厂家搞一些促销活动,既宣传了品牌产品又获得了利润,可谓实惠多多。
  
学习企业文化,打造优秀管理团队品牌
    企业文化是企业全体员工所共有的价值体系,它在很大程度上保证了企业员工积极性和知识系统的充分发挥,具有导向、凝聚、激励、规范的作用,这些作用的发挥都有助于直接或间接地提升企业核心竞争力。
    一支优秀的管理队伍,是推动市场又快又好发展的重要保障,济南公司的领导者们深谙此道,在加强员工个人工作岗位技能培训的同时,又注重对员工素质的提高,不定期的组织员工学习,从《卓有成效的管理者》到公司的《规章制度汇编》和《岗位职责百分考核办法》以及对日常工作的总结等;并且每年组织员工到一些成功的市场参观考察,目的在于学习别人的经验,借鉴别人先进的经营、管理理念,来更好的服务业主、引导业主,以促进市场更好的繁荣发展。
    有一种说法是,“一年企业靠运气,十年企业靠管理,百年企业靠品牌。”公司的发展战略要树立品牌意识,通过品牌策划和战略规划来提升企业的品牌形象,加大企业知名度的不断攀升;市场业主经营要有超前意识,升级换代,由无牌到有牌,由有牌到品牌;市场管理者管理要有品牌意识,引导业主经营品牌,做大做强,并要以身作则,为公司树立良好的形象。

作者:小商品报 来源:本站
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